HR Consultant / Recruit Team

エンジニアの本質(技術)でマッチングするキャリア支援事業を共に創りませんか

自社のエンジニアのスキルチェックプラットフォーム「codecheck」という自社の製品を活用しながら

  • 技術力をベースにした人材マッチング事業の企画推進
  • エンジニア採用企業との人材紹介エージェント業務
  • 採用コンサルティング業務
  • 求職者のコンサルティング・キャリア支援

を担当していただきます。

具体的には
  • codecheckの回答をベースに企業の必要技術要件や年俸条件とマッチング
  • 職務経歴や年齢、性別に関わりなくエンジニアとしての「本質」でマッチングする事業の設計
  • 企業及び求職者のマッチングサポート

■必須スキル
  • テクノロジー、IT産業への強い関心

■歓迎スキル・経験
  • 法人へのコンサルティング経験
  • キャリアコンサルティング経験
  • プログラミングまたはサービス開発経験

■チームメンバーからのメッセージ
キャリア支援やプログラミング教育、ハッカソンなど単体を事業として手がけている会社は数多くありますが、ギブリーではこれらすべてを展開し、エンジニアに携わる領域を根こそぎアップデートしようと企んでいます。

また、教育機関や行政とうまく連携し、それぞれの強みを生かしながら産官学連携でものづくり文化を醸成していけるのもギブリーの強みだと思っています。
それぞれに任せられる裁量が広がる分、各自の責任も重くなります。しかし、一つのサービスだけを局地的に手がけるのではなく、「日本のエンジニアを取り巻く環境を改善する」という壮大なチャレンジができるのは、この上なくやりがいがある仕事だと思っています。
(27歳・チーフコンサルタント)

■ご応募いただいた方の対応につきまして
弊社では、事務スタッフではなく、該当ポジションのスタッフあるいは同じチームで働くスタッフが皆さまのプロフィール(Wantedly)を拝見し、「是非お会いしてみたい!」という方にメッセージを送らせていただいております。

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